Diskriminierungsfreies Recruiting in 3 Schritten π
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Video Source: www.youtube.com/watch?v=iUm1xNddW14
In diesem Video erklärt dir Rita Isiba, Geschäftsführerin von ZARA - Zivilcourage und Anti-Rassismus-Arbeit - 3 wesentliche Schritte für ein diskriminierungsfreies Recruiting: • β Verzicht auf Bewerbungsfotos • β Anonymisierte Bewerbungen • β Vier-Augen-Prinzip im Auswahlprozess • //about karriere.at • Job finden, sich von Unternehmen finden lassen oder Input holen rund ums Arbeitsleben – kannst du hier: https://www.karriere.at/β • Du willst hinter die Kulissen von karriere.at schauen oder Teil unserer karriere-Squad werden – dann ist unser Instagram-Channel genau das Richtige für dich: / karriere.at
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