Sachbearbeitung mwd für die Ausländerbehörde Bereich Asyl und Ausländerwesen in Viersen gesucht
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Video Source: www.youtube.com/watch?v=j1obb6PX4G4
https://www.stellenmarkt-direkt.de/ad... • Viersen ist eine lebenswerte, zukunftsgerichtete und landschaftlich schön gelegene kreisangehörige Stadt mit etwa 79.000 Einwohner/innen. • Die Stadtverwaltung Viersen sucht im Fachbereich Ordnung und Sicherheit in der Abteilung • Personenstands- und Meldeangelegenheiten - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine • Sachbearbeitung (m/w/d) für die Ausländerbehörde im Bereich Asyl- und Ausländerwesen. • Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. • Sie bringen mit: • Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 im Bereich des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder • eine erfolgreich absolvierte Prüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in im kommunalen Verwaltungsdienst (Verwaltungsfachwirt/in) oder • Verwaltungsfachangestellte, die sich bereits im Verwaltungslehrgang II befinden oder • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten und einer Berufserfahrung von mindestens 20 Jahren im Geltungsbereich des TVöD oder eines vergleichbaren Tarifvertrages • Sehr gute Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit • Durchsetzungsvermögen sowie hohe Belastbarkeit • Fähigkeit und Bereitschaft zum Umgang mit Menschen aus fremden Herkunftsländern und Kulturkreisen • gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht • sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift • Leistungsbereitschaft und besondere körperliche und geistige Belastbarkeit zur Wahrnehmung von Vollzugsaufgaben • Bereitschaft und Flexibilität zum Dienst auch außerhalb der Dienstzeiten an Wochenenden und zu Nachtzeiten • sicheren Umgang mit MS-Office, Interesse an der Einarbeitung in IT-Fachanwendungen • Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zur Übernahme von Fahrer- und Beifahrertätigkeiten im Rahmen von Außendiensteinsätzen und Vollzugsaufgaben. • • Ihre Aufgaben bei uns: • Prüfung von Anträgen auf Aufenthalts- und Niederlassungserlaubnissen sowie von Visumsanträgen • Erteilung, Verlängerung von Aufenthaltstiteln, Gestattungen und Duldungen • Registrierung von Geflüchteten • Erlass von Ausweisungs-, Ablehnungs- und Abschiebungsverfügungen • Bearbeitung von Anträgen zur Ausübung von Beschäftigungen einschließlich ggf. erforderlicher Beschäftigungsverbote • Förderung von freiwilliger Rückkehr im Rahmen des REAG/GARP-Programms • Bearbeitung von Visumsanträgen im Rahmen des Beteiligungsverfahrens • Maßnahmen zur Pass- bzw. Passersatzbeschaffung einschließlich Vorführung bei ausländischen Botschaften und Konsulaten • Einleitung und federführende Durchführung von freiheitsentziehenden und aufenthaltsbeendenden Maßnahmen (Festnahmen, Vorführung beim Amtsgericht, Transport zur Abschiebe- Haftanstalt bzw. Flughafen etc.) • Durchführung ausländerbehördlicher Kontrollen unterschiedlicher Art, ggfs. gemeinsam mit Polizei und/oder anderen Behörden • Konfiguration und Systempflege des EDV-Verfahrens ADVIS / TEVIS als Administrator • Erstellung diverser Statistiken • Federführende Überwachung und Durchführung des Meldewesens im Bereich Asyl • Änderungen und Erweiterungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten. • Wir bieten Ihnen: • eine Eingruppierung nach dem TVöD bis zur Entgeltgruppe 10 mit Anrechnung der Berufserfahrung, vorbehaltlich einer noch durchzuführenden Stellenbewertung. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 11 LBesG vorgesehen. • einen konjunkturunabhängigen und krisensicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet und weitgehenden Gestaltungsmöglichkeiten • 30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester • die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing • umfangreiches, bedarfsorientiertes Fortbildungsangebot • eine 39- bzw. 41-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit und die Möglichkeit von Home-Office im Rahmen der bestehenden Regelungen • eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte sowie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement. • Ansprechpartner/innen: • für fachliche Fragen: • Frau Dornhoff, Fachbereich Ordnung und Sicherheit, Abt. Personenstands- und Meldeangelegenheiten Telefon: 02162 101-645 • für Fragen zum Auswahlverfahren und zum Beschäftigungsverhältnis: • Frau Oellers-Krischke, FachbereichHauptverwaltung Personalangelegenheiten, Telefon: 02162 101-352 • Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns bis zum 08.10.2023 auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. • Für weitere Informationen besuchen Sie uns gerne unter www.viersen.de. • • www.stellemarkt-direkt.de • Bild: Adobe Stock • Musik: Adobe Stock
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