Was ist Organisationsentwicklung Definition Konzepte zur Umsetzung einfach amp kurz erklärt

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Eine Definition war nicht einfach. Es gibt keine Einheitliche. • Dennoch ein gemeinsames Verständnis: • Organisationsentwicklung ist angewandte Sozialforschung und zielt auf den sozialen Wandel in Organisationen ab, um darüber eine Veränderung zu bewirken. Die Manager/ Mitarbeiter müssen also gemeinsam Neues ausprobieren, Erfahrungen sammeln und daraus lernen. Das führt zu sozialem Wandel, also die Art und Weise der Zusammenarbeit und ermöglicht die Veränderung. Und wenn es gut gemacht wird, geht es auch in die gewünschte Richtung. • Fritz Gairing lehrt und forscht als Professor für Personalmanagement und Organisationsentwicklung am Human Resources Competence Center (HRCC) an der Hochschule Pforzheim und gibt folgende Definition: • Organisationsentwicklung wird heute als ein sozialwissenschaftlich basiertes Handlungskonzept verstanden, dass die • Planung, • Gestaltung (Designen) und • Steuerung (Feedback, Einflussnahme) • eines längerfristigen Veränderungsprozesses in Organisationen umfasst. • In diesem Video stelle ich die Entwicklung einer Definition vor und natürlich die Definition selbst. • --- • 🌐 Website Blog: https://www.organisationsentfaltung.de • 🔗LinkedIn 👉 / edward-kanitz-8aaa10195 • 📧 E-Mail für Business-Anfragen: [email protected] • 👥 1:1 Team-Coaching • Ich unterstütze dich als Experte über dich hinaus zu wachsen ➭ https://www.organisationsentfaltung.de • 📚 Bücherempfehlungen* • Zu Organisationsentwicklung: 🌱 • Organisationsentwicklung: Geschichte - Konzepte - Praxis* ➭ [https://amzn.to/3TJtXXh](https://amzn.to/3TJtXXh) • Einführung in die systemische Organisationsberatung* ➭ [https://amzn.to/49lYE9H](https://amzn.to/49lYE9H) • Zu Change Management: 🦋 • Change Management: Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten* ➭ [https://amzn.to/3TN1y2D](https://amzn.to/3TN1y2D) • Change Management: Grundlagen und Erfolgsfaktoren* ➭ [https://amzn.to/3vdLRIn](https://amzn.to/3vdLRIn) • Zu Prozessmanagement: ⚙️ • Prozessmanagement: Geschäftsprozesse analysieren und gestalten* ➭ https://amzn.to/4alw74K • Prozessmanagement für Experten* ➭ [https://amzn.to/3vtjt4Q](https://amzn.to/3vtjt4Q) • Praxishandbuch Prozessmanagement - Das Standardwerk* ➭ [https://amzn.to/4aiLQ5f](https://amzn.to/4aiLQ5f) • Zu Agilität: 🔄 • Agiler führen: Einfache Maßnahmen für bessere Teamarbeit* ➭ [https://amzn.to/4cCmpgu](https://amzn.to/4cCmpgu) • Agiles Projektmanagement: Agilität und Scrum im klassischen Projektumfeld* ➭ [https://amzn.to/4cnpvVj](https://amzn.to/4cnpvVj) • So kannst du mich unterstützen • Per Super Thanks in den Kommentaren • Per Pay Pal: [email protected] • ⏰ Kapitel • 00:00 Begrüßung • 00:50 Definition ist nicht so einfach • 01:30 Nur ein Etikett! - Robert Kahn - • 02:14 Jeder macht sich selbst eine Definition • 02:51 Lutz von Rosenstiehl • 03:12 50 Definitionen - Karsten Trebesch - • 03:26 Wir müssen herleiten • 03:41 Erklärungsversuch - Burkhard Sievers - • 04:46 Was sind die Kerneigenschaften? • 05:05 Langfristig angelegt • 05:30 Lernen der Betroffenen • 05:43 Wettbewerbsfähigkeit und Humanisierung fördern • 06:17 Zwischenfazit • 07:01 Was ist Organisationsentwicklung • 09:56 Was ist wichtig? • 10:32 Erfahrungen fördern sozialen Wandel • 11:12 Was ist keine Organisationsentwicklung? • 11:49 Befindlichkeitsmethode? • 12:19 Welche Umsetzungskonzepte gibt es? • 13:34 Change Management • 14:17 Verabschiedung und wie geht´s weiter? • 📺 Kanalbeschreibung • Mein YouTube Kanal OrganisationsEntfaltung 🌱 ist dein erster Halt, wenn dich die Themen: • Organisationsentwicklung 🌳 • Change Management 🦋 • Prozessmanagement ⚙️ • Agilität 🔄 • interessieren. Bei mir dreht sich alles um Nutzen, Wirksamkeit und Potentialentfaltung. • OrganisationsEntfaltung steht für mich als Oberbegriff und fasst die einzelnen Konzepte unter einen Rahmen zusammen, sucht nach Gemeinsamkeiten und Verbindungen. Gleichzeitig ist damit auch eine Zielstellung verbunden, nämlich die volle Potentialentfaltung von Mensch und Organisation zu ermöglichen. • Meine Motivation: • Einfach, verständlich und übersichtlich zu sein, damit du • 🔍besser verstehst, was uns derzeit angeboten wird, • 🎯zielgerichtet auswählst, was dir nützt und • 💡 es wirkungsvoll anzuwenden kannst . • Ich freue mich auf euch und euer Feedback. • Euer Eddi 🙋‍♂️ • ---- • #OrganisationsEntfaltung #EdwardKanitz #organisationsentwicklung • 📜 *► FTC HAFTUNGSAUSSCHLUSS* • Alle mit * gekennzeichneten Links in der Beschreibung meiner Videos sind Affiliate-Links, das bedeutet ich erhalte eine kleine Provision auf deine Käufe, die du durch über Links tätigst. Es entstehen für dich keine zusätzlichen Kosten, es ist nur ein weiterer Weg, um mich und meinen Kanal zu unterstützen! :-) • ----

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